Wil jij als Senior Mining & Underground Storage Engineer bijdragen aan een duurzame toekomst? Neem het voortouw in veilige zoutwinning en innovatieve ondergrondse opslag, en help Nobian bij het ontwikkelen van oplossingen die onze mijnbouwactiviteiten verantwoord en toekomstbestendig maken.
Senior Mining & Underground Storage Engineer
The Netherlands - Amersfoort
Mining
fulltime
Jouw uitdaging als Senior Mining & Underground Storage Engineer
Als Senior Mining & Underground Storage Engineer draag jij bij aan de mijnbouworganisatie en een veilige operatie voor de gehele levenscyclus van de zoutmijnen van Nobian. Hierdoor dienen de fabrieken voldoende grondstoffen te krijgen en zorg je voor veiligheid richting de ondergrond en omgeving. Jij maakt en bent de link tussen de mijnbouwkundige vakkennis, de projectorganisatie en de uitvoering in de cavernevelden. Hierbij rapporteer je aan de Manager Brinefield Development.
Jouw verantwoordelijkheden als Senior Mining & Underground Storage Engineer:
- Je bent medeverantwoordelijk voor het onderzoeken van de gesteentemechanica van zout en andere gesteentelagen.
- Je bent medeverantwoordelijk voor het ontwerpen van nieuwe cavernevelden, hetzij voor reguliere zoutwinning, hetzij voor ondergrondse energieopslag.
- Je bent medeverantwoordelijk voor het onderzoek naar de effecten van geplande winningen op de omgeving (bodembeweging, lange termijn effecten na sluiting van een caverneveld).
- Je stelt vergunningen en plannen op binnen de kaders van de mijnbouwwet voor nieuwe en bestaande cavernevelden (bijvoorbeeld winnings-/opslagvergunning, winningsplan, meetplan, werkplan of verwijderingsplan).
- Je ondersteunt Business Development van ondergrondse energieopslag met je kennis van de ondergrond en je netwerk van professionals in het vakgebied.
Dit kun jij van ons verwachten:
Je wordt onderdeel van het Brinefield Development team. Samen met je collega’s focus jij je op de ontwikkeling en compliance van de mijnbouwactiviteiten vanuit de disciplines geologie gesteentemechanica, mijnbouwkunde en mijnbouweffecten. Er is geen werkdag hetzelfde vanwege de afwisseling tussen verschillende gebieden, verschillende stakeholders en verschillende fases van de levenscyclus van de cavernes. Wij bieden naast de volgende arbeidsvoorwaarden ook nog interessante doorgroeimogelijkheden op de langere termijn. Wij bieden:
- Een vast contract
- Jaarsalaris inclusief vakantie geld tussen: EUR 75.000 – EUR 118.000
- 35 vakantiedagen
- Interessante bonusregeling
- Uitstekend pensioenplan
Heb jij het in huis?
In deze rol heb je verschillende interne en externe stakeholders, waardoor stakeholdermanagement en communicatieve vaardigheden van belang zijn. Je hebt een integere houding met betrekking tot veiligheid en duurzaamheid. Je bent leergierig en flexibel en je vindt het niet erg om te reizen naar de locaties Hengelo, Delfzijl en soms naar Denemarken. Daarnaast beschik je over de volgende punten:
- Minimaal een afgeronde academische opleiding in Mijnbouw / (Technische) Aardwetenschappen;
- Minimaal 10 jaar werkervaring in ons vakgebied;
Goede computervaardigheden; - Werkervaring in de mijnbouw of olie & gasindustrie, in het bijzonder met/rond ondergrondse opslag, is een pré;
- Je spreekt en schrijft vloeiend in Nederlands en Engels, kennis van Duits is een pré
Meer informatie en solliciteren!
Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Jeroen Sevenstern; jeroen.sevenstern1@nobian.com. Jouw sollicitatie ontvangen we graag via de apply now button of per e-mail.
Een pre-employment screening als een VOG kan onderdeel vormen van de selectieprocedure.
Wij hebben onze wervingskanalen al gekozen voor deze vacature en verzoeken reclamebureaus en werving & selectiebureaus daarom vriendelijk om geen contact met ons op te nemen.
Bij Nobian zijn we toegewijd aan het bevorderen van een diverse, rechtvaardige en inclusieve werkomgeving waarbij elk individu zich gewaardeerd, gerespecteerd en ondersteund voelt. Dit is van cruciaal belang voor het succes van Nobian in het bouwen van een duurzame toekomst. Daarom verwelkomen wij alle sollicitanten en werven wij ongeacht seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationaliteit, etnische en sociale achtergrond, religie, handicap of leeftijd.
#LI-J